本期看点:
▶河北省石家庄经济技术开发区出台《鼓励人才引进培养政策8条》,对新引进的高层次人才,免费入住人才公寓,或提供最高每月5000元的租金补贴;对全职引进的产业顶尖人才等,给予每人500万元科研经费补贴和100万元安家费补助;对领军人才或团队,给予最高2000万元项目支持资金。
▶河南省将超常规支持一流学科引进高层次人才,在经费支持、科研服务、住房保障等方面对15个一流建设和创建学科引入的高层次人才给予超常规支持,不拘一格招揽人才,吸引“孔雀河南飞”。
▶2022年绍兴招才引智专列启动,线上首次设立北美、日本、澳大利亚等分会场,并创新设计多类活动载体以吸引海外留学人员参与,鼓励海外英才带着项目到绍兴创新创业。
宏观政策:
中办国办印发《关于加强科技伦理治理的意见》完善科技伦理人才培养机制
为进一步完善科技伦理体系,提升科技伦理治理能力,有效防控科技伦理风险,不断推动科技向善、造福人类,实现高水平科技自立自强,近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强科技伦理治理的意见》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。其中包括明确科技伦理原则、健全科技伦理治理体制、加强科技伦理治理制度保障、强化科技伦理审查和监管、深入开展科技伦理教育和宣传等内容。其中提出,完善科技伦理人才培养机制,加快培养高素质、专业化的科技伦理人才队伍。
人社部开展技术技能类“山寨证书”专项治理
人力资源和社会保障部近日印发通知,对面向社会开展的与技能人员和专业技术人员相关的技术技能类培训评价发证活动进行专项治理。通知要求,各地区、各部门、各单位对面向社会开展的技术技能类培训评价发证活动进行全面核查。
各地人才新政:
河北:石家庄经济技术开发区出台《鼓励人才引进培养政策8条》
近日,河北省石家庄经济技术开发区出台《鼓励人才引进培养政策8条》。对区内企业新引进博士研究生以上高层次人才,免费入住人才公寓,或提供最高每月5000元的租金补贴。在石家庄市区内购买首套自用商品住房的,给予15万元的一次性购房补贴。同时还可补贴其子女最高一次性10万元学费补助。对全职引进或新当选的诺贝尔奖获得者、院士以及同等层次产业顶尖人才,国家级人才工程入选者,给予每人500万元科研经费补贴和100万元安家费补助。对掌握国际领先技术、生成重大项目并带动新兴产业的领军人才或团队,给予最高2000万元项目支持资金。对全职引进高级管理或技术人才,同时给予企业和个人奖励。对四大主导产业、有效期内的科技型中小企业引进的全日制的本科、硕士研究生,给予企业6000-10000元不等的一次性补贴。
四川:成都出台体育人才落户“新政”
为高质量建设世界赛事名城,做好高层次体育人才招引工作,吸引各类人才来蓉留蓉,近日,《关于运动员、裁判员来蓉入户认证办理的通知》印发。根据《通知》,获得国际运动健将、运动健将和一级运动员技术等级的成都市外的运动员,获得各体育运动项目国家级裁判员和国际单项体育组织有关裁判技术等级认证的成都市外的国际裁判员均可提出申请。
浙江:舟山普陀出招打造海洋人才集聚地
为打造海洋人才集聚地,近日,浙江舟山普陀区发布《关于实施海洋人才“普汇”行动的若干意见》。新政重点为企业引才提供全方位支持,对海洋产业企业全职引进国家级杰出人才、省部级领军人才、青年博士、“银龄”人才的,分别给予企业最高30万元/人、15万元/人、10万元/人、3万元/人的奖励。对海洋产业企业引进符合急需紧缺专业目录博士和硕士的,分别按年薪25%和5000元给予企业补助。全面升级企业人才各类保障,提高硕士研究生及以上学历人才的购房补贴和安家补贴,最高合计60万元;新增专科毕业生购房补贴5万元。
广东:广州发布新政支持社会力量参与重点项目建设
经广州市委深改委审议通过,《广州市关于支持社会力量参与重点领域建设的指导意见》于近日印发实施。《指导意见》聚焦四大重点领域、呈现五大政策创新亮点、强化六方面资源保障。“四大重点领域”包括基础设施建设、民生保障与服务、产业高质量发展及城市更新。“五大政策创新亮点”包括加快发展基础设施REITs产业、加大新基建投资力度、打造产业投资母基金、强化制造业的要素保障、推动更高水平对外开放。“六方面资源保障”包括创新和优化财政投入方式、加强金融对社会力量的支撑、强化用地保障、落实用能保障、健全高端人才引进机制及营造良好发展氛围。
贵州:壮大高技能人才队伍
3月16日,贵州省人社厅印发《2022年度“技能贵州”行动实施方案》,同时也发布了《关于印发2022年度“技能贵州”行动实施方案的通知》的政策解读,明确两项具体措施壮大高技能人才队伍:一是发挥高技能人才培训基地和技能大师工作室作用;二是支持企业自主开展技能等级认定。
宁夏:石嘴山市打出金融扶持人才“组合拳”
近日,为吸引各类人才特别是高层次人才创新创业,宁夏石嘴山市组织、金融、人社等九部门联合印发了《金融支持石嘴山市高层次人才强市实施方案》,提出创新出台“人才卡、人才保、人才板”系列金融产品,促进人才链和资金链良性互动。
安徽:广德市升级人才招引工程 出台“人才兴企二十条2.0版”
近日,安徽广德市出台“人才兴企二十条2.0版”。根据新政,对新引进到广德市企业工作,签订3年以上劳动合同且依法缴纳社会保险的人才给予工资外薪酬补贴,补贴期限一般3年。其中,全日制博士研究生及正高级职称人才、全日制硕士研究生及副高级职称人才、全日制本科生、全日制专科生每人每月分别给予4000元、2500元、600元、300元薪酬补贴;高级技师、技师、高级工每人每月分别给予1200元、800元、300元薪酬补贴。工作满3年,在广德市首次购房的,可以分别给予每人20万元、10万元、6万元、2万元安家补助费。
陕西:西咸新区出台秦创原创新人才计划
3月14日,西咸新区“秦创原创新人才计划”奖励支持措施出台实施。该政策聚焦西咸新区“6+1”主导产业方向,重点支持在西咸新区范围内开展基础学科研究、科研成果转化的高校、科研院所和对新区经济社会发展具有突出贡献的“五上企业”和科技型企业。在人才奖励方面,对经认定的人才连续3年参照上年度个人财政贡献度予以100%资金奖励;获得省级科技领域荣誉奖励的人才一次性给予20万元的资金奖励;获国家、省、市外专部门引才引智项目资助的人才项目,通过股权投资与资金资助相结合的方式予以项目资助;评审完成“揭榜挂帅”项目的人才,给予省级50万元、市级30万元、新区20万元资金奖励。
各地人才动态:
河南:超常规支持引进高层次人才
3月15日,河南省政府新闻办召开河南省“奋进十四五 建功新时代”系列第四场新闻发布会。河南省将打造郑州大学、河南大学“双航母”,培育“第二梯队”,强力推进“双一流”建设和创建工作。《河南省一流学科引进人才工作细则》将印发,将超常规支持一流学科引进高层次人才,在经费支持、科研服务、住房保障等方面对15个一流建设和创建学科引入的高层次人才给予超常规支持,不拘一格招揽人才,吸引“孔雀河南飞”;同时练好内功,给予本土青年人才充分的条件保障,加快高层次人才培育,力争“孔雀生河南”。
湖南:怀化广发“英雄帖”重金引才
近日,以“智汇潇湘、才聚五溪”为主题的怀化招才引才高校行活动在湖南师范大学启动。据悉,此次怀化市一共有279家企事业单位,拿出1611个岗位招揽人才。怀化市委、市政府为各类优秀人才量身定制了一系列人才优惠政策。在人才引进支持政策方面,具有正高级专业技术职称人才可领补贴44.4万元,博士研究生或副高级专业技术职称人才可领补贴30.8万元,硕士研究生可领补贴11.2万元。此外,高层次人才子女入学入园,可择校定点;配偶随调随迁,可对口安排。
浙江:绍兴启动招才引智专列 首设多个海外分会场
2022年绍兴招才引智专列启动暨驻外招商引智出征仪式15日在浙江绍兴举行,线上首次设立北美、日本、澳大利亚等分会场,邀海内外贤士到“名士之乡”安居乐业。相比往年,今年招才引智专列创新设计了更多适合海外留学生的活动载体,比如“云对接”“云路演”“留创行”等,鼓励海外英才带着项目到绍兴创新创业。
江苏:2022年“赢在苏州·创赢未来”国际创客大赛启动
2022年“赢在苏州·创赢未来”国际创客大赛已全面启动项目海选,并将于7月举行全球总决赛。本届大赛共设长三角、华中片、京津冀等6个国内分区赛,以及瑞典、意大利、日本等10个海外分区赛和全球总决赛,赛事规模创历史之最。本届大赛面向全球进行项目征集和海选,分区赛采取线上邮件报名方式,总决赛由各分区赛优胜项目参赛。大赛共设获奖名额110个,在丰厚的奖金激励基础之上,强化升级与姑苏领军人才政策“直通车”制度,建立健全参赛项目与人才政策、人才服务对接“绿色通道”,全方位支持获奖项目落户苏州。
海南:海口面向海内外招聘优秀招商人才
近日,从海口国际投资促进局获悉,为吸引更多专业人士参与到海口招商引资工作中,服务招商项目落地,助推海口经济社会发展,启动2022年度公开招聘,面向海内外公开招聘9名优秀人才。据了解,本次公开招聘岗位及招聘人数为副局长2名、投资促进部部长1名、投资促进部副部长1名、产业招商岗5名。
广东:佛山设立“企业家日”“人才日”
3月13日上午,佛山召开企业家大会,宣布将9月27日设立为“佛山市企业家日”“佛山市人才日”,成为全省首个以立法设立“企业家日”及“人才日”的地级市,以一座城市的名义向企业家及各类人才致敬。以设立“佛山市企业家日”“佛山市人才日”为契机,佛山将每年举办人才论坛、创新创业大赛等系列活动,加大惠企、惠人才政策和先进典型宣传力度,进一步弘扬企业家精神、打造人才高地,政企合力推动佛山经济高质量发展,为佛山打造地级市高质量发展领头羊作出贡献。
广东:广州南沙再添一港澳青创基地
近日,“南沙G-Rocket高诺国际加速器”港澳青创基地举行揭牌启动仪式。“南沙G-Rocket高诺国际加速器”港澳青创基地以“1+N”模式开设创业加速基地,在每个城市与当地政府合作开设一处直营基地,并寻求与当地投资商合作开设多个联合基地。基地区域被分为“流动工位”“定制办公室”及“可租赁设施”三类,以众享工作空间模式运营,使个人创业者至大型创业团队均可找到合适的工作空间。
宁夏:实施12个人才项目助推重点产业转型升级
近日,宁夏回族自治区人社厅启动实施12个重点人才工程项目,大力支持枸杞、葡萄酒、奶产业、肉牛和滩羊、电子信息、新材料、绿色食品、清洁能源、文化旅游等重点产业、重要领域高质量发展。包括2个人才培养工程、2个人才引进创业活动、5个人才载体建设项目、3个技能人才支持计划。其中,人才引进创业活动含计划选拔(支持)20个左右留学回国人员创新创业项目。与此同时,宁夏还将陆续启动中青年人才赴外深造研修、优秀在读博士硕士研究生预引进计划等人才项目,为自治区重点产业、重要领域发展引进、培养、储备一批急需紧缺人才。
(人才资讯速递[2022年第11期] 内容汇编|神州学人人才小组[成员:季昕、杨匀、贾文颖] 资讯来源:组织人事报、人民网安徽频道、中国新闻网、河南日报、浙江日报、湖南日报、珠江时报、贵阳网、四川观察、中新网江苏、海口日报、西安日报、广州日报、南方都市报、人民网银川、河北石家庄经开区管委会)
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